本篇收錄郵局考試的報名時間與考試科目。近年來郵局積極舉辦徵才考試，招考包括營運職、專業職(一)、專業職(二)內勤及專業職(二)外勤四類。郵局提供穩定待遇福利，各職階人員月薪約38K~53K，報考資格不受年齡及性別限制，高中職畢業即可報考，因此每次招考都吸引眾多應徵者。
報名與考試時間
報名日期
不定期招考、待公告
考試日期
不定期招考、待公告
口試時間
不定期招考、待公告
放榜日期
第一試筆試放榜：不定期招考、待公告
第二試口試放榜：不定期招考、待公告
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郵局應考資格
年齡限制
查勞動基準法第54條規定，勞工年滿65歲，雇主得強制其退休。
- 不限。
學歷限制
- 各類科學歷及資格條件均需符合，除專業職(二)各類科得以同等學力報考外，其 餘不接受以同等學力資格報考；所稱同等學力 (部分類科需滿足特殊資格限制)
條件限制
- 國籍：具中華民國國籍，且不得兼具外國國籍。
- 性別：不拘。
郵局考試方式
共同科目
郵局考科相較比公職考試科目少，且題型簡單許多，各職階類科之專業科目，營運職及專業職(一)採非選擇題，非選擇題題型依各專業類科科目性質而定，包括申論題、問(簡)答題、填充題、計算題、圖表實作等；專業職(二)採單選題。
| 職等 | 共同科目 |
| 營運職 | 1.國文(含作文與公文寫作) 2.英文(含中翻英、英翻中及閱讀測驗) 3.郵政三法(採單選題及申論題，含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識(單選題) |
| 專業職 (一) |
1.國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題) 2.郵政三法概要(採單選題，含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識(單選題) |
| 專業職 (二)內勤 |
國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題) |
| 專業職 (二)外勤 |
國文(單選題、閱讀測驗)及英文(單選題) |
專業科目(專業職(二))-其餘組別可洽台南志光線上諮詢LINE詢問喔~
專業職(二)內勤考科，包括共同科目及專業科目共4科。其中共同科目 1.國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題) ，專業科目均為單選題。第二試各類科(不含郵務處理類科)人員採口試。
| 甄選類科 | 專業科目 |
| 櫃台業務 | 2.企業管理大意及洗錢防制法大意 3.郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識 |
| 櫃台(資訊) | 2.資訊規劃與管理大意(含作業系統、資料庫系統)洗錢防制法大意 3.郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識及邏輯推理 |
| 外匯櫃台 | 2.企業管理大意及洗錢防制法大意 3.郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識 |
| 郵務處理 | 2.企業管理大意及洗錢防制法大意 3.郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識 |
| 護理人員 | 2.基本護理學 3.職場健康服務 |
郵局複試
郵局複試則為口試及體能測驗：
| 口試 |
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口試成績以100分計，口試就下列項目綜合評分：
|
| 體能測驗(搬運郵袋) |
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成績計算
甄試結果依總成績順序擇優錄取，但筆試科目有一科成績為零分或口試、體能測驗任一項成績未達60分者，不予錄取，未到考者以零分計算
- 各科原始分數以100分計，缺考之科目，以零分計算。
- 比例：
營運職 共同科目(1)及共同科目(2)各占筆試成績10%，共同科目(3)占筆試成績 20%；專業科目 2 科各占筆試成績30%。 專業職
(一)共同科目2科各占筆試成績20%；專業科目2科各占筆試成績30% 專業職
(二)共同科目占筆試成績30%；專業科目2科各占筆試成績35%。 - 共同、專業科目原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
- 依應試人員第一試(筆試)成績順序，按各類科錄取分發區正取名額2倍之人數(不足5人者以5人計)通知參加第二試。筆試成績相同者依序以專業科目(1)、專業科目(2)、共同科目【共同科目(1)、共同科目(2)、共同科目(3)】等科目原始分數之高低決定排序。
- 應試人員第一試(筆試)加權後總成績未達50分或筆試科目有一科成績為零分者，不予通知參加第二試。
總成績計算
- 營運職、專業職(一)及專業職(二)內勤(不含郵務處理類科)：筆試成績占總成績70%，口試成績占總成績30%。
- 專業職(二)內勤郵務處理類科：筆試成績占總成績40%，口試、體能測驗成績各占總成績30%。
- 專業職(二)外勤：筆試、體能測驗成績各占總成績35%，口試占總成績30%。
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中華郵政招考分發單位，屬各級郵局地點，視當地據點業務需要設缺，因類別不同工作內容包含郵儲壽營業櫃台或郵政業務相關工作、郵務營業櫃台、各郵件(遞)部門郵件處理或郵政業務相關工作及外勤郵件收攬投遞工作或郵政業務相關工作等。
| 甄選類科 | 工作內容 |
| 櫃台業務 | 各級郵局郵儲壽營業櫃台或郵政業務相關工作。 |
| 櫃台(資訊) | 各級郵局外匯、郵儲壽營業櫃台或郵政業務相關工作。營業櫃台工作須配合客戶搬運紙鈔、錢幣、收寄函件、包裹、快捷郵件等，應具備一定搬運移動能力。 |
| 外匯櫃台 | 各級郵局郵務營業櫃台(如因人力調度需要，須配合輪調或支援儲壽櫃台)、各郵件(遞)部門郵件處理或郵政業務相關工作。 |
| 郵務處理 | 外勤郵件收攬投遞工作或郵政業務相關工作。 |
| 護理人員 | 外勤大卡車駕駛、籃車運輸、郵件交運、上收或郵政業務相關工作。 |
郵局相關事宜
考場地點
分三考區舉行：
臺北、臺中、臺南、高雄。
體測、口試僅設臺北考區(其他各縣市未設試場)。
郵局薪資待遇
| 等別 | 任用 | 薪水 | 薪水(含職務待遇) |
| 營運職 | 第41級 起薪 |
48,435元 | 53,480元 |
| 專業職 (一) |
第51級 起薪 |
38,390元 | 43,435元 |
| 專業職 (二)內勤 |
第55級 起薪 |
33,835元 | 38,880元 |
| 專業職 (二)外勤 |
第55級 起薪 |
33,835元 | 40,145元 |
| 33,835元 | 38,880元 |
員工福利
| 獎金 津貼 |
獎金津貼說明 |
| 全勤獎金 | 三天薪水/季(依年資不同有所差異) |
| 特休獎金 | 最高16,000元(須休完當年度特休) |
| 績效獎金 &考核獎金 |
最高4.4個月， 年薪平均可達16個月 |
| 銀管津貼 | 儲匯台約1,500元/月、 外勤郵務約800~1000元/月 |
| 其他禮金 | 三節禮金、生日禮金等 |
| 其他補助 | 郵局結婚補助， 郵局子女教育補助、旅遊補助 |
子女教育補助
俗話說，員工是企業最珍貴的資產，中華郵政在這方面就非常照顧郵局行員們，為了讓辛苦的員工能無後顧之憂，維持更好的生活品質，從郵局結婚補助到生育補助，甚至在郵局子女教育補助與食衣住行都設想周到，羨煞許多民營企業。
此外，除了學雜費補助之外，郵局行員在中華郵政工會還能申請郵局子女教育補助獎學金，種類有中華郵政工會會員子女獎學金、王宜聲先生郵工子弟獎學金、王瑨先生暨夫人郁慶豐女士紀念獎學金等，讓郵局行員的子女在就讀五專、大學的學費壓力下，可以額外申請一筆獎助學金鼓勵學子認真向學。
歷年報考數據分析
114年郵局招考各職階缺額人數統計
| 甄試類別 | 職階 | 正取名額 | 備取名額 | 二試名額 |
| 法務 | 營運職 | 1 | 1 | 5 |
| 系統分析 | 營運職 | 18 | 9 | 36 |
| 資料庫管理 | 營運職 | 2 | 1 | 5 |
| 系統管理 | 營運職 | 3 | 1 | 6 |
| 電機工程 | 營運職 | 1 | 1 | 5 |
| 建築設計 | 營運職 | 1 | - | 5 |
| 職業安全衛生管) | 營運職 | 6 | 5 | 25 |
| 一般金融 | 專業職(一) | 20 | 6 | 40 |
| 一般資訊 | 專業職(一) | 6 | 2 | 18 |
| 統計研析 | 專業職(一) | 1 | - | 5 |
| 資安與 網路管理 |
專業職(一) | 1 | 1 | 5 |
| 程式設計 | 專業職(一) | 25 | 12 | 53 |
| 系統操作 | 專業職(一) | 2 | 1 | 5 |
| 房地管理 | 專業職(一) | 6 | 3 | 30 |
| 電力工程 | 專業職(一) | 3 | 2 | 10 |
| 營建工程 | 專業職(一) | 7 | 4 | 16 |
| 機械設備 | 專業職(一) | 1 | 1 | 5 |
| 電子修護 | 專業職(一) | 1 | 1 | 5 |
| 職業安全衛生業務 | 專業職(一) | 4 | 3 | 20 |
| 郵儲業務甲 | 專業職(一) | 37 | 17 | 75 |
| 櫃台業務 | 專業職(二) | 247 | 113 | 502 |
| 櫃台業務 (限身心障礙人士) |
專業職(二) | 52 | 26 | 117 |
| 櫃台(資訊) | 專業職(二) | 3 | 1 | 10 |
| 郵務處理 | 專業職(二) | 212 | 89 | 429 |
| 郵務處理 (限身心障礙人士) |
專業職(二) | 21 | 9 | 49 |
| 郵遞業務 | 專業職(二) | 381 | 174 | 770 |
| 運輸業務 | 專業職(二) | 51 | 24 | 112 |
113年郵局招考各職階缺額人數統計(資訊類缺額人數統計)
| 甄試類別 | 職階 | 正取名額 | 備取名額 | 二試名額 |
| 系統分析 | 營運職 | 6 | 3 | 12 |
| 系統管理 | 營運職 | 4 | 2 | 8 |
| 程式設計 | 專業職(一) | 30 | 15 | 60 |
| 資安與網路管理 | 專業職(一) | 2 | 1 | 5 |
112年郵局招考各職階缺額人數統計
| 甄試類別 | 職階 | 正取名額 | 備取名額 | 二試名額 |
| 網路與 資安管理 |
營運職 | 3 | 1 | 6 |
| 系統分析 | 營運職 | 8 | 3 | 16 |
| 電機工程 | 營運職 | 1 | 1 | 5 |
| 建築設計 | 營運職 | 1 | 1 | 5 |
| 職業安全 衛生管理 |
營運職 | 3 | 3 | 15 |
| 郵儲業務(甲) | 營運職 | 10 | 3 | 23 |
| 一般金融 | 專業職(一) | 18 | 6 | 36 |
| 一般資訊 | 專業職(一) | 4 | 2 | 8 |
| 統計研析 | 專業職(一) | 3 | 1 | 6 |
| 資安與 網路管理 |
專業職(一) | 3 | 1 | 6 |
| 程式設計 | 專業職(一) | 26 | 10 | 55 |
| 系統操作 | 專業職(一) | 5 | 2 | 10 |
| 電子商務 (網頁設計) |
專業職(一) | 1 | 1 | 5 |
| 房地管理 | 專業職(一) | 3 | 2 | 10 |
| 電力工程 | 專業職(一) | 2 | 2 | 10 |
| 營建工程 | 專業職(一) | 8 | 3 | 22 |
| 職業安全 衛生業務 |
專業職(一) | 1 | 1 | 5 |
| 郵儲業務(甲) | 專業職(一) | 30 | 10 | 71 |
| 櫃台業務 | 專業職(二) | 289 | 128 | 582 |
| 櫃台業務 (限身心障礙人士) |
專業職(二) | 30 | 15 | 83 |
| 郵務處理 | 專業職(二) | 139 | 57 | 282 |
| 郵遞業務 | 專業職(二) | 389 | 184 | 778 |
| 運輸業務 | 專業職(二) | 44 | 14 | 89 |
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