台菸酒招考日期/台菸酒招考薪水及福利制度

台灣菸酒公司(台酒)朝多角化方式經營，在業務營運發展上極需人力，台灣菸酒考試時間不定期，持續公開甄試從業人員，台灣菸酒福利良好，且台灣菸酒待遇也比普通民間公司佳，新進第一年基層職員就有3萬元以上，儲備主管薪資約6萬元以上，相當吸引人投考。

準備台灣菸酒招考之優點推薦

1. 報考門檻不限經歷，職場菜鳥也能出頭天。
2. 營運狀況良好，薪資35K以上、獎金優渥。
3. 工作穩定有保障，享各項福利津貼。
4. 筆試題型單純，有利於轉職準備。

台灣菸酒招考報考資格

號稱「酒精國家隊」的台灣菸酒公司，因起薪高、固定調薪、年終獎金豐厚等特點，深受求職、轉職的民眾喜愛，想報考猶如鐵飯碗的台菸酒職位，基本資格門檻如下表。

註：僅供參考，詳情以當年度台菸酒簡章為準。

台灣菸酒薪水待遇

台灣菸酒為國營事業，薪資、獎金等相關政策依據政府法規執行。薪資核支也依據主管機關財政部核定辦理，不因為性別而有所差異，提供具競爭力的薪酬福利制度。臺台菸酒甄試進用人員基本薪資如下(以新臺幣計算)：

台菸酒職員薪水

※第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。相關工作經歷不再提敘。

台菸酒評價職位人員薪水

※第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。相關工作經歷不再提敘。

台灣菸酒福利制度

(一)年終與友善職場

台灣菸酒薪資起薪依不同職等從月薪34K~44K不等，且年年有升級機會，讓你前面幾年可以每年加薪2,000~3,000元。除了有像是公務員的福利保障外，年終獎金也高，平均年終可領約3-5.7個月。在友善職場方面，台菸酒致力於打造平等多元的職場環境，員工育嬰福利依法辦理，另針對弱勢族群的雇用，也有一定雇用比例。

(二)台灣菸酒福利與優惠

台菸酒員工可以利用文康活動、貸款、健檢等福利措施，以及相關食衣住行育樂的商店優惠資訊。員工除了享有相關醫療保險外，利用休假時間參與特定文康休閒活動，台菸酒公司甚至會補助500元給員工。

(三)福委會福利補助

提供了8種台灣菸酒福利補助： 職工及眷屬醫藥補助、職工及眷屬喪葬補助、職工退休慰勞、職工住院慰問金、職工重大災害慰問、職工及配偶生育賀金、職工結婚賀金及就學獎金等。

(四)退休福利

臺灣菸酒依法設計完善的退休制度，包含正式員工退休金提撥與給付，為感念員工為公司畢生之付出，於員工退休時致贈退休紀念品。另設有勞工退休準備金監督委員會、職工退休基金管理委員會以監督退休金之保管運用與分配。

(五)未婚聯誼活動

比較特別是，台菸酒公司為響應政府政策，為了讓辛苦工作的員工能有不同的社交活動，會與其他事業機構聯合舉辦聯誼活動，促進良性的互動與情感交流。