台電招考報考日期及資格

台電招考考試時間

2022台電招考資訊

台電持續招募新血不間斷！為因應企業經營、補充退離並充實現場技術人力，台電規劃111年辦理新進僱用人員甄試，本次招考16類別共857名僱用人員，徵才類別包括輸電線路維護類、輸電線路工程類、變電設備維護類、變電工程類、電機運轉維護類、電機修護類、儀電運轉維護類、機械運轉維護類、機械修護類、土木工程類、輸電土建工程類、輸電土建勘測類、起重技術類及綜合行政類、會計類，其中配電線路維護類、輸電線路維護類因需駕駛手排工程車，報考者須於複試前取得手排小型車駕照。考試定於5月8日在台北、台中、高雄及花蓮等4個考區共同舉行初(筆)試，歡迎踴躍報考。

台電表示，今年媒體「新世代最嚮往企業」最新調查，台電已連續6年蟬聯公共服務業組別冠軍，顯示社會新鮮人對任職台電懷抱興趣與期待。過去15年間，台電新進約20000名員工，人力更新率達7成，平均年齡從49.7歲下降至43.63歲，未來3年更將陸續有近3000名員工退休，台電人力正全面走向年輕化。

台電指出，面對人力結構轉變，已提前規劃未來人才需求，精準招募，以填補人力缺口、落實技術及實務經驗的傳承。台電正積極推動能源轉型與電業發展，歡迎有志趣者踴躍報考，加入為台灣供電行列。(訊息來源：台電官網)

台電僱員招考資格

台電僱員考試地點

台電考試分四個考區舉行，包括臺北、臺中、高雄、花蓮，複試僅於臺北地區舉行。筆試試場分配情形及其他應行公布事項，會於筆試前5天左右公告在台電甄試網站，並於考試前1日在臺北、臺中、高雄、花蓮4個考區之各考場公布，請事先查明試場及座位。

台電職員vs僱員

台電僱員屬於台電單獨招考，每年不定期舉辦考試，當然次數也不一定，工作性質以外部技術性的專業維護為主，薪資約31k。

台電職員是經濟部國營聯合招考的特考，每年約11月舉辦考試，工作性質多以內部管理為主，薪資約38k。

台電僱員級：挑戰月薪 3萬，簡單準備3科，就能打趴22K

1. 推薦對象：高中畢業即可報考。
2. 工作性質：以外部技術性的專業維護為主。
3. 熱門類科：綜合行政人員、配電線路維護、變電設備維護、電機運轉維護等。

台電職員級：挑戰月薪3.9萬，輕鬆準備4科，年終30萬不是夢

1. 推薦對象：大學畢業、轉職換跑道熱推
2. 工作性質：多以內部管理為主
3. 熱門類科：企管、資訊、財會、機械、電機、儀電

準備台電僱員招考推薦

挑戰年薪50萬，你也可以

◎職場菜鳥照樣能有好薪水！
◎沒經驗、學歷不夠高，不再是找工作的絆腳石！
◎薪優、上榜快，選擇台電就對了！

CP值最高國營考試組合

和許多公職或國營考試科目重疊性高，只要選對類組並善用時間規劃，一年可以參加多次考試，提升上榜機會！

台電僱員招考薪水待遇

台電考試常見FAQ

Q：考取台電分發若不能準時報到，可申請延長嗎？

錄取人員之分發以一次為限，不得以任何理由要求重新分發、更改類別或保留資格，備取遞補者亦同。惟因兵役或分娩無法依通知之時間、地點報到者，應檢具足資證明文件逕向各用人機構申請延後報到，並於申請延後事由消滅之日起1個月內向各用人機構申請報 到，逾期未提出申請者，即喪失錄取資格。各該申請延後報到事由相關規定如下：
(一)義務性質兵役：包含一般替代役、研發替代役及軍事訓練等。
(二)志願役：本事由延後期限不得逾上開義務性質兵役之最長役期（現行規定為研 發替代役 3 年），如相關法令於本次甄試錄取人員規定報到日前有所修正，依 修正後規定計算。
(三)分娩：自分娩之日（含）起滿 8 週。

Q：台電薪水有多少？

想進入台電工作，可以透過經濟部聯招(職員級)和台電僱用人員考試兩種方式，兩者薪資如下：
1.台電職員級起薪約為36,000~39,000元間。
2.台電僱用人員薪資在養成班訓練期：支給生活津貼25,250元；工作訓練期間：29,387元；正式僱用：31,487元。